メニューを飛ばして本文へ移動する

久留米大病院

採用情報

看護部

看護部について

看護部長挨拶

高度医療の提供を 安全で思いやりのある看護で支える

副病院長・看護部長 山本都江
 筑後川の豊かな水と緑に育まれた久留米市に久留米大学病院があります。看護部は、「患者の人権と意思を尊重し安全で思いやりのある看護の提供」の理念のもと、歴史ある伝統を尊重しながら、新しい未来へと変革を遂げることができる柔軟な組織を目指しています。
 久留米大学病院は高度な先進医療を実践する特定機能病院です。高度医療を担ううえで必要な知識・技術・態度を備えた看護師を育成するために、看護師の教育環境も整えています。また、ワークライフバランスにも力を入れ、看護師がイキイキとやりがいをもって働き続けられる環境を整備しています。
  • 副看護部長(総務担当) 上川朋美
  • 副看護部長(教育担当) 吉井千穂
  • 副看護部長(業務担当) 高野正代
  • 副看護部長(病床管理・地域連携担当) 古賀真由美
  • 看護師長(教育専従) 松尾光代
  • 看護師長(看護情報担当) 後藤千津

看護部の理念

私たちは、患者さんの人権と意思を尊重し、
安全で思いやりのある看護を提供致します。

方針

  1. 安全で質の高い看護の提供
  2. 豊かな人間性のある看護の提供
  3. 地域と連携した看護の提供
  4. チーム医療の推進
  5. 専門職業人としての自己研鑽

概要

看護部の概要 -令和5年度データ-

  • 看護師数:1125名
  • 看護師平均年齢:36.6歳
  • 看護師平均在職年齢:13.4年
  • 看護師既婚率:47.8%
  • 看護師未就学児有子率:14.5%

看護師離職率

2019 2020 2021 2022 2023
6.2% 6.6% 7.5% 7.4% 7.4%

勤務形態:2交代制

各勤務態 勤務時間
日勤 8:00~16:30
長日勤 8:00~20:00
夜勤 19:30~8:30

看護体制:入院基本料7対1看護配置

病棟間パートナーシップ

病棟間でのパートナーシップとは…
副看護部長・リーダー看護師長をコアとした複数の病棟をグループ化し、相互支援・課題解決に取り組む
病棟間パートナーシップ(一例)
(一例)
  • 病床運営や業務・教育での協力
    新人看護師のシミュレーション教育
    看護補助者の応援体制
  • 働き方改革の推進
    急なマンパワー不足・年休の計画的取得のための応援体制
  • 標準化の促進
    観察項目のスケール統一や患者指導ツールの共通化など

看護部委員会・WG

  • 看護部委員会・WG組織図

認定看護管理者:6名

専門看護師

    • がん看護:3名
    • 老人看護:3名
    • 感染症看護:2名
    • 小児看護:2名
    • 慢性疾患看護:1名
    • 精神看護:1名

認定看護師

    • クリティカルケア:3名
    • 感染管理:2名
    • 手術看護:1名
    • 緩和ケア:3名
    • がん放射線療法看護:1名
    • 摂食・嚥下障害看護:1名
    • 救急看護:3名
    • 皮膚・排泄ケア:4名
    • 新生児集中ケア:2名
    • がん化学療法看護:3名
    • 糖尿病看護:1名
    • 脳卒中リハビリテーション看護:1名

特定看護師:7名

    • 術中麻酔管理領域
    • 外科術後病棟管理領域
    • 呼吸器関連・動脈血ガス分析関連
    • 創傷管理関連・創部ドレーン管理関連